2025年度1-11月，在生物与食品学院任职，12月初进入科技处新岗位工作。在学校正确领导下，在大家共同努力下，紧密围绕学校发展规划和学院工作要点，扎实推进各项重点工作，较好的完成了各项任务，现将履职情况汇报如下：

一、述学部分

1. 学思想、强党性，深化理论武装。

深入学习和贯彻党的二十届三中全会及全国、全省高校党的建设工作会议精神，以及中央八项规定精神学习教育要求。带头参加党组织民主生活会，为入党积极分子和所联系党支部讲党课3次。以“三会一课”、主题党日为主要载体，落实“一月一课一片一实践”要求，每月开展1次集中学习，每季度开展1次专题讨论

2. 重实践、建新功，推动高质发展。

聚焦科教强国建设目标，将理论学习与各类学习教育成果切实转化为推动学院发展的工作实效。结合“双带头人”培育要求，重点学习党建与教学科研融合的经验方法，将学习成果融入课程思政和科研创新中。聚焦申硕攻坚、创新人才培养等重点任务，持续推动学院各项工作高质量发展。

二、述职部分

（一）教学方面

1. 始终聚焦主责主业，持续完善和优化管理制度，推动事业发展。主持修订了《学院教学工作管理办法》《学院绩效工资分配办法》《学院教师年度优秀考核管理办法》等重要文件。

2.把立德树人作为根本任务，引导教师不断强化自身教学能力，持续提升人才培养水平。通过实施新进教师“双导师制”，围绕“一师一精品课”建设目标，实现了全体教师每学年均至少上一节院级公开课的建设目标。通过精准施策，多元支持，2025年度，学院获河南省高等学校教学创新大赛一等奖1人，获批河南省高教学会教学改革项目1项。在知名出版社出版学术专著2部，教材3部。获商丘师范学院教学奉献奖2名，获商丘师范学院教学免检教师1名。

3.以赛促学，以赛代练，为学生快速成长提供全方位支持。2025年度，学院获河南省师范毕业生教学技能大赛一等奖1项，二等奖1项。获田家炳杯全国师范生教学技能大赛三等奖1项。研究生录取率为46.7%，位居全校第一。

（二）科研与社会服务方面

围绕学科前沿和国家战略需求，推动科研工作提质增效。

一是搭建科研平台。牵头整合学院科研资源，获批河南省特色农产品功能开发与应用省级工程技术中心1个。

二是打造标志性成果，获批国家自然科学青年基金项目1项，获批河南省科技重大专项子项目1项，经费75万元。辣椒育种团队的新品种繁育和菌肥开发成果获批河南省科技进步奖三等奖1项。

三是夯实基础科研能力，全年获批河南省科技厅项目13项（其中省科技攻关项目6项、省自然科学基金项目7项），获批河南省教育厅科技重点研发项目6项。

四是强化研究生联合培养。全年新增河南师范大学、江苏师范大学联合培养硕士生导师4名。新增联合培养硕士研究生5人。

五是彰显社会服务价值。全年新增到账横向项目经费1416万元。与泌阳县夏南牛产业园联合申报的河南省县（市）创新引导项目《菌渣饲料化关键技术研究与产业化》获河南省科技厅立项资助400万元，获评为“全国产教融合与科教融汇典型案例”。

（三）师资建设

一是坚持引育并举，打造高素质师资队伍。一是精准引才。制定个性化人才引进计划，全年共引进博士24人，其中A类博士4人。

二是强化培育。组织教师参与各类培训、学术交流活动30余次，实施“青年教师导师制”，安排资深教授结对指导青年教师，助力其快速成长。学院年度获批河南省教育厅创新人才1人，省教育厅学术技术带头人1人，省高校青年骨干教师1人，省人力资源和社会保障厅“突出贡献奖”3人，以及获批商丘学者1人。

三、党风廉政建设

抓牢党风廉政建设，坚持做到 “三个强化”：1.强化源头治理：把制度建设与思想教育贯穿始终，严格执行中央八项规定精神，压实主体责任、落细 “一岗双责”，从思想和制度层面筑牢廉洁防线。2.强化过程管控：坚决纠治形式主义、官僚主义，聚焦人财物等关键领域完善管理制度，紧盯廉政风险重点环节加强监督，切实堵住管理漏洞。3.强化自我约束：始终将纪律规矩挺在前头，做到严于律己、警钟长鸣、防微杜渐，坚决不搞特权、不谋私利。

四、意识形态情况

学院是培养人才的重要场所，也是意识形态工作的关键阵地。我在工作中始终绷紧意识形态这根弦，不仅在学院各类会议上强调意识形态工作的重要性，还从教材质量管理、课程思政教学实施、定期组织党课和意识形态研判会等具体事抓起，确保工作不留下盲区死角。2025 年，个人在课程思政建设上取得了不错成绩，获河南省教学创新大赛一等奖（课程思政）1 项，出版课程思政相关著作1部，发表课程思政教改论文1篇，在意识形态和思政教育工作中起到了良好的先锋模范作用。

五、工作问题与不足

1.国家自然科学基金项目获批数量依然偏少，全年度仅获批1项。

2.国家级综合类大学生创新创业大赛未获得国奖成绩。

3.科研成果转化与推广工作尚未有大的突破，亟待加强。

六、个人工作成绩与不足

个人在2025年度，主持获批省级科研平台1个，获河南省高校教学创新大赛一等奖1项，指导学术获田家炳杯全国师范生教学创新大赛三等奖1项，指导硕士研究生3名，获批河南省细胞学会常务理事，独著或主编出版学术著作和教材各一部，发表学术论文2篇，主持横向科研项目2项，指导学术获河南省挑战杯特等奖1项，中国国际大学生创新大赛省赛二等奖和三等奖各1项，国家级大学生创新训练计划项目成功结项，个人绩效积分在全院名列前茅，做到了先锋模范带头作用。

个人不足表现在：工作中仍存在畏难情绪，个人科研方面还需进一步提升，生物与医药领域团队建设和特色成果打造依然不够突出，需要后续工作中不断改进和提升。

2026年1月8日